辞退后不愿上班，应依法处理离职手续。依据《劳动合同法》，单位应在解除合同时出具证明，并办理相关手续。不及时处理可能导致社保断缴、档案遗失等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞退不愿上班，应：1. 提前向单位提交离职申请，明确离职意愿；2. 与单位协商离职事宜，如补偿、工作交接等；3. 若协商无果，可向劳动局申诉，要求出具离职证明并办理手续。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞退后不愿上班，常见处理方式有：提前申请离职、与单位协商、去劳动局申诉。选择时应考虑个人权益和公司态度，协商无果后及时采取法律手段维护自身权益。
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