未满一月工资如何结算
桐乡市律师
2025-06-15
未满一月工资应按日计算。依据《劳动法》，员工工作即有工资，用人单位不得因未满一月拒发。《劳动法》规定，不及时结算可能影响员工权益，甚至引发劳动争议。
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